“军卫不彻，警也”，《最高人民法院关于加强新时代人民法院司法警察队伍建设的意见》指出，人民法院司法警察是人民警察的警种之一，是国家在人民法院设置的唯一具有武装性质的执法力量。对于加强和改进司法警察工作，确保法律实施完整准确，推动新时代人民法院工作高质量发展，加快建设公正高效权威的社会司法制度，实现努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义的目标，具有重大意义。

勐海法院司法警察大队始终以预防制止、处置妨害审判执行秩序行为，保障人民法院审判执行工作安全有序进行为出发点，进一步加强法院警务安全和机关安保工作，有效防范化解各类风险隐患。以“加减乘除”公式方法谋划实践司法警察工作机制完善和实战有效检验，切实解好人民法院“机关安全难题”，为新时代人民法院工作高质量发展做好服务保障。

 

一、 做好“加法”，加强保障措施，赋能司法警务

一是加强司法警察队伍力量，在院党组支持下，司法警察大队陆续招录警务辅助人员，使警队力量获得补充。“新鲜血液”加入后，日常警务工作进一步细化分工，明确职责，警力配置科学合理，定岗定人。日常训练、现场处置实训实效得到提升。警队整体呈现年轻化、精力足、情绪高的良好干事氛围。二是夯实物防装备基础，强化要素保障，进一步加强安全防范设施配备。在原有基础上采购升级一批法式防暴盾、快穿式战术防刺服、约束带、多功能抓捕器等新型标准警用装备，配置配强互联网执法记录、实时对讲等执法设备，提升司法警察快速反应能力。升级院机关各法庭、通道、周边结界监控摄像头分辨率、清晰度和存储调取功能，完成各法庭摄像头数据对接共享，打破数据壁垒和信息孤岛，完成全院立体化、多角度、实时化的监控系统升级工作。加强科技支撑，进一步提升全院机关门禁权限精准识别，确保内部办公区域安全隔离，严格“三区分离”管理，营造良好办公审判环境。三是按照“管用实用”新型警务保障能力训练相关要求，紧抓司法警察训练工作。以理论学习、警械器具使用、执法规范和体能训练等科目分模块开展日常训练，注重培训、实操效果，今年以来，日常训练已进行78次，开展季度应急处突训练3次，通过实战促实效进一步提升了全体司法警察执法现场应对处置能力。

 

二、做好“减法”，强化警务督察，落实以督促改

一是司法警察部门负责人切实履行一岗双责，积极发挥表率作用，“双手抓两手硬”持续夯实党风廉政建设工作。防微杜渐，定期开展全体司法警察廉洁自律教育，利用队务例会进行每周一总结、查缺补漏、相互点评、寻找差距，重点查找自身自警自律意识是否弱化，从思想上切实消除风险苗头。二是根据《人民法院司法警察内务条例》，司法警察大队会同院政治部进一步加强警务督察力度，重点针对院机关安全检查场所值班、巡逻、机动司法警察在岗表现、执法规范、警容风纪等方面进行不定期开展警务安全抽查检查，发现问题及时通报整改，确保岗位上有人，在岗者尽责。

 

三、做好“乘法”，多方协调联动，共建平安法院

一是进一步完善司法警察大队与业务庭室关于当事人行为异常沟通机制，当安检场所值班、巡逻司法警察在工作中发现当事人行为异常，务必按程序及时向部门负责人汇报，并向案件承办法官进行预警通报，进一步了解案件相关情况和当事人以往情绪表现，对于有暴力倾向、语言威胁等可能危害审判执行安全的，进行重点防控。今年以来按照程序成功处置当事人哄闹安检场所，违法涉诉信访事件12起，扰乱办公、调解、审判执行秩序27起。二是主动收集审判执行案件办理安全风险隐患，协同各业务庭室进行“四类”案件风险排查，筛查预判安全风险隐患，建立重点人员台账，一对一制定应对预案，做到进院即管控和防范，严防杜绝出现重点人员在院危害诉讼参与人和司法工作人员生命安全的行为。三是继续加强与辖区的公安机关、消防救援、急救医疗等单位的联系交流，巩固已有联动机制，如遇突发事件，务必根据相关预案进行快速反应和联合处置。

 

四、做好“除法”，严管控零死角，消除安全隐患

一是设置警务安全风险排查员，把警务安全隐患排查工作常态化。在两会、重大、敏感案件庭审前，按照排查程序对安全检查场所、院机关大门、周边结界、诉讼服务中心、各审判法庭等重点区域进行仔细排查，及时发现和整改，确保将隐患消灭在萌芽状态。二是切实做好节假日前对诉讼服务区、审判区、办公区、职工食堂、停车场等重点区域的水电、消防、办公设施、工作机密安全检查提醒，督促整改工作，按照相关要求做好节假日期间值班值守工作，确保节假日期间无安全事故发生。